De R$ 6 mil para R$ 17 mil: transparência mostra aumento expressivo em apenas um mês
Enquanto muitos servidores batalham diariamente por melhores condições e salários justos, um funcionário público de Cordeirópolis viu seus rendimentos quase triplicarem de um mês para outro. Segundo informações do portal da transparência, o funcionário – que apoiou a candidatura da atual prefeita – passou de um salário bruto de aproximadamente R$ 6 mil em dezembro para incríveis R$ 17.652,99 em janeiro, um valor superior ao de muitos secretários municipais.
O aumento expressivo veio por meio de gratificações, comissões e horas extras, que levantam questionamentos sobre sua legalidade e necessidade. No detalhamento dos vencimentos, além do salário base, o funcionário recebeu:
Gratificação FG 1: R$ 2.650,77
Participação em duas comissões: R$ 733,24 + R$ 897,67
Horas extras 100%: R$ 3.137,29
Horas extras 50%: R$ 1.541,60
Sexta parte e gratificação por tempo de serviço (benefícios garantidos por lei)
Adicional de periculosidade: R$ 2710,50 (a princípio é lei por exercer a função de eletricista, mas segundo informações, e registros em rede social,o que mais participa são de reuniões ).
O fato que mais chama atenção é a quantidade de horas extras recebidas, que podem estar irregulares, já que o cargo exercido (Manut.Serv.Adm.) na secretaria de Serviços Públicos pelo funcionário já conta com uma das maiores gratificações e ainda participa de duas comissões, tirando a oportunidade que outros funcionários poderiam melhorar o salário.
Privilegiado ou mérito?
A pergunta que fica é: o que justifica um aumento tão significativo? Enquanto servidores experientes trabalham anos sem grandes reajustes, esse funcionário, com fortes ligações políticas, recebeu um salário maior que o de secretários municipais, que possuem muito mais responsabilidades dentro da administração.
Obviamente, todo profissional deve ser bem remunerado pelo serviço prestado, mas isso deve acontecer com transparência e equidade, sem favorecimentos políticos ou aumentos duvidosos que beneficiam apenas alguns.
O Portal JE10 segue acompanhando o caso e cobrará esclarecimentos sobre essa disparidade salarial na administração pública, principalmente porque a atual gestão tem reforçado a existência de dívidas. Se há necessidade de contenção de gastos, o foco deveria ser na economia e não em privilégios para aliados políticos.
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